Vera Cruz Hospital Patos Ltda é uma empresa que estava localizada no município de Patos de Minas/MG e cuja data de abertura é 27/12/2021. Atualmente sua situação cadastral na Receita Federal é Baixada. Quando em plena atividade comercial, exercia atividade econômica principal de "lavanderias", a qual corresponde ao código de Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE) nº 9601-7/01.
Mesmo a empresa não estando em plena atividade econômica, a mantemos no banco de dados para fins de consulta histórica.
Vale mencionar que o objetivo da VRi Consulting é divulgar, de forma fácil e simples, um cadastro unificado de empresas, objetivando, desta forma, fomentar o negócio entre empresas (B2B) e entre empresas e clientes (B2C).
Também divulgamos outros cadastros com objetivo de facilitar o dia a dia das empresas, tais como índices econômicos e financeiros para acompanhamento da economia e preços, de Códigos Fiscais de Operações e Prestações (CFOP) para utilização na emissão de Notas Fiscais, Tabela de Municípios brasileiros, os códigos da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), dicionários de termos técnicos, normas e ementários diversos, manuais de procedimentos, além de publicações (artigos, notícias, perguntas, roteiros, tabelas etc.) de diversas áreas.
Razão Social:Vera Cruz Hospital Patos Ltda |
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CNPJ:18.170.894/0006-38 |
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Matriz ou filial:Filial |
Nome fantasia: |
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Situação cadastral:Baixada |
Data da situação:09/04/2026 |
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Motivo da situação cadastral:1: Extinção por encerramento liquidação voluntária |
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Natureza jurídica:206-2: Sociedade Empresária Limitada |
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Data de abertura:27/12/2021 |
Porte:Demais |
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Capital social (R$):5.742.000,00 |
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Data sit. especial:- |
Motivo situação especial:- |
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Endereço:Rua Ernani Lemos, 434 - Bairro: Jardim Paulistano |
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Município/UF:Patos de Minas/MG |
CEP:38.706-016 |
Email: |
Telefone:(34) 38181100 |
CNAE: |
Descrição do CNAE (atividade):Lavanderias |
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Este CNAE compreende:
Este CNAE compreende também:
Este CNAE não compreende:
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CNAE:- |
Descrição do CNAE (atividade):Não possui atividades secundárias informada. |
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Francisco de Assys Bruno (Entrada: 05/02/1974). Faixa etária: maior que 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Ismael Ferreira de Barros (Entrada: 05/02/1974). Faixa etária: 71 a 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Max Samuel Bolivar Jimenez (Entrada: 05/02/1974). Faixa etária: maior que 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marcio Severo Rios (Entrada: 05/06/1977). Faixa etária: 71 a 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Teotonio Bia Tobias Franca (Entrada: 21/11/1981). Faixa etária: 71 a 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Vander Alvarenga (Entrada: 05/02/1974). Faixa etária: maior que 80 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Jose Roberto Barbosa (Entrada: 10/12/2001). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marcio Guimaraes Moreira Dias (Entrada: 10/06/2002). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Joao Porto Neto (Entrada: 08/03/2001). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 49 (sócio-administrador). |
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Juliano Saraceni Spegiorin (Entrada: 08/03/2001). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Max Samuel Mattos Bolivar (Entrada: 20/04/2004). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Paulo Sergio Pinto (Entrada: 20/04/2004). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Azalea Branca dos Reis Sampaio (Entrada: 20/04/2004). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marcos Goncalves Pereira (Entrada: 01/07/2004). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Renato Azevedo Guimaraes (Entrada: 01/07/2004). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Rogerio Antonio Rosa Guimaraes (Entrada: 01/07/2004). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Alirio Alex Alves Rosa (Entrada: 18/12/2008). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Aod Duarte Junior (Entrada: 18/12/2008). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Junio Moreto de Oliveira (Entrada: 18/12/2008). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Rildo Eustaquio da Costa (Entrada: 18/12/2008). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Robson Tadeu Giacomin (Entrada: 30/07/2010). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Ronaldo Tiago Goncalves Junior (Entrada: 30/07/2010). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Moacir Jose de Assuncao (Entrada: 30/07/2010). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Cassio Jose Sgarbi (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Cecilia de Oliveira Costa Amorim (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Felipe Doyle Maia Abuzaid (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Frank Alves Rosa (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Guilherme Moreira Borges Araujo (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Katia Alves Ramos (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Kleber Morato de Oliveira (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Leonardo Jose Batista (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Lucio Flavio Ribeiro da Fonseca (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Luis Flavio Queiroz Borges (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marcos Monteiro Pinto Moreira (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marlus Bevilaqua Lacerda (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Mauricio Jose de Melo Rios (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Robson Luiz Pereira (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Roberto de Araujo Naves (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Valeria da Fonseca Souza Batista (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Vinicius Santana Pereira (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Wilson Batista dos Reis Junior (Entrada: 30/01/2015). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Iuri David Castro (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Adriano Silva Soares Guimaraes (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Alessandra Goncalves Dias Bevilaqua (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Alessandra Karolina Borges Pereira (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Alex Oliveira Santos (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Bernardo Nascentes Bruno (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Diogo Mendes Franca (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Helber Valerio Araujo (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Jose Luiz Nogueira Delfino (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marcos Vinicios Costa (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Maria Angelica de Araujo Ferreira Reis (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Neander Soares dos Reis (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Renata Maria Ramos Caldeira (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Rone Tobias Franca (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Silas Dias Branco (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Stephanie de Araujo Costa (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Talitta Lorcena Carneiro Reis (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Talles Henrique Caixeta (Entrada: 16/05/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Eliane Rabelo de Sousa Granja (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Haendel Silva Fabrini (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Lucas Tobias Almeida Queiroz (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Luciana Helena Fernandes (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Mauricio Borges Resende (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Pablo Henrique de Andrade Santos (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Renata Laiz Ferreira Castro (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Thatiana Cimetta Coelho (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Tatiana Maciel Casali (Entrada: 07/07/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Alexandre Silveira Martins (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Daniela Elianete Soares (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Daniela Gomes de Souza Nascimento (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Eduardo Felipe Souza de Deus (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Fernanda Gouveia Goulart (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Laura Mendes Franca (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Luisa Sousa Bernardes (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Lumena Goncalves Machado Zanotto (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Rafael Zanotto Pereira (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Rodrigo Santos Silva (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Sabrina Mendes Franca (Entrada: 27/10/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 49 (sócio-administrador). |
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Cassio Rafael Moreira Albino (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Agnes Silva Mello (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Daniel de Souza Reis (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Douglas Machado de Lima (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Dreyfus Silva Fabrini (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Eduardo Almeida (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Italo de Oliveira Pacheco (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Joao Pedro Dayrell de Magalhaes Vieira (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Lucas Marcondes Spegiorin (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Marlus Horacio Severo de Araujo (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Mateus Alves e Silva Vassalo (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Pedro Henrique Machado de Castro (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Renato Gomes de Souza Nascimento (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Selma Maria da Silva Fabrini (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Thomaz Izola Zolli (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
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Walmir Furtado de Sousa (Entrada: 09/04/2026). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 22 (sócio). |
CNPJ: |
Município: |
Tipo: |
Situação: |
Patos de Minas/MG |
Matriz |
Ativa |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Ativa |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Ativa |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Ativa |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Ativa |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Baixada |
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Patos de Minas/MG |
Filial |
Ativa |
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Não disponibilizamos dados completos de endereço e de capital social de pessoas constituídas como microempreendedor individual (MEI) e produtor rural pessoa física. Consideramos que, em muitos casos, essas pessoas utilizam seus dados particulares na constituição da empresa. O objetivo do Portal VRi Consulting é divulgar, de forma fácil e simples, um cadastro unificado de empresas, objetivando, desta forma, fomentar o negócio entre empresas (B2B) e entre empresas e clientes (B2C). Respeitamos aqueles que expressam ativamente seu desejo em ocultar seus dados do Portal. Para isso, utilize o formulário de solicitação de privacidade. |
Veremos neste Roteiro um histórico com os valores do salário mínimo nacional vigente desde 04/07/1940 no Brasil, com as respectivas bases legais. Este material está atualizado até o Decreto nº 12.797/2025, que trouxe o valor do salário mínimo para o período de janeiro/2026 à dezembro/2026, qual seja, R$ 1.621,00 (mil seiscentos e vinte e um reais). Interessante registrar que a partir de 01/01/2026 o valor diário do salário mínimo corresponderá a R$ 54 (...)
Roteiro de Procedimentos atualizado em: .
Área: Economia e mercado
Neste Roteiro apresentaremos para nossos leitores a definição de Unidade Fiscal do Estado de São Paulo (UFESP), bem como sua tabela de evolução histórica. Daremos ênfase ao Comunicado Dicar nº 88/2025, que trás a última UFESP divulgada pela Secretaria da Fazenda e Planejamento do Estado de São Paulo (Sefaz/SP), ou seja, para o período de 01/01/2026 a 31/12/2026, que é de R$ 38,42 (trinta e oito reais e quarenta e dois centavos). (...)
Roteiro de Procedimentos atualizado em: .
Área: Tabelas do ICMS (SP)
A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Vale S.A. a restabelecer o pagamento do auxílio-alimentação e da participação nos lucros e resultados (PLR) a um empregado aposentado por invalidez decorrente de doença do trabalho. Embora a aposentadoria por invalidez, em regra, suspenda o contrato de trabalho, o colegiado aplicou a exceção reconhecida pela jurisprudência do TST nos casos em que a incapacidade permanente decorre de doença ocupac (...)
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Área: Judiciário (Direito trabalhista)
A 8ª Turma do TRT da 2ª Região manteve o direito de ex-empregado de montadora de veículos a continuar usufruindo de plano de saúde empresarial sem desembolsos. Segundo o colegiado, a empresa criou legítima expectativa de gratuidade ao deixar de cobrar por quase 20 anos a coparticipação prevista no benefício. O trabalhador, admitido em 1997, foi afastado por doença comum em 2002 e aposentado por invalidez em 2005. Embora o regulamento da companhia previs (...)
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Área: Judiciário (Direito trabalhista)
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu que um mecânico contratado em Belo Horizonte (MG) por empresa brasileira para atuar na Guiné Equatorial, na África, pode ajuizar ação trabalhista até três anos depois da dispensa. Para o colegiado, a norma mais favorável ao trabalhador, ainda que estrangeira, deve prevalecer. Ação foi ajuizada mais de dois anos depois da rescisão O técnico foi admitido em maio de 2013 pela ARG S.A., empres (...)
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A Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve o reconhecimento de fraude e a inclusão de uma jovem de 19 anos e de três empresas abertas em seu nome na execução de uma dívida trabalhista. Segundo o Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região (MG), ela teria sido usada pelo pai, um dos sócios do grupo empresarial executado, para ocultar bens e impedir o pagamento de uma dívida de cerca de R$ 190 mil. Advogada tenta receber dívida de empresas lig (...)
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O Avaí Futebol Clube, de Florianópolis (SC), não terá direito à justiça gratuita na ação movida por um preparador físico que cobra verbas rescisórias desde janeiro de 2023. A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o argumento do clube de que a recuperação judicial garantiria a isenção das custas processuais. Preparador recusou acordo Dispensado em novembro de 2022, o preparador físico afirmou, na ação trabalhista, que o clube (...)
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Quatro dias após informar à empresa que estava grávida, uma trabalhadora foi demitida por justa causa. A empregadora alegou que houve desídia, pois a funcionária dormiu durante o expediente e isso ficou comprovado em filmagem. A trabalhadora, contudo, considerou a penalidade desproporcional e entrou com uma ação judicial. A sentença de primeiro grau manteve a justa causa, mas o entendimento foi reformado em segunda instância. Por unanimidade, a 4ª Turma (...)
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Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de qualidade e de fácil acesso, estamos publicando a lista completa de Tabelas do eSocial. Essas Tabelas são usadas para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Área: eSocial
Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da Tabela 30 do eSocial, que lista os códigos de formas de tributação para rendimentos de beneficiários no exterior. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Área: eSocial
Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da Tabela 29 do eSocial, que trata dos códigos de Receita - Reclamatória Trabalhista. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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A 1ª Turma do TRT da 2ª Região modificou sentença e condenou empregadora a indenizar por dano moral trabalhadora admitida como babá quando ainda era menor de idade. No acórdão, o colegiado pontuou que a legislação brasileira proíbe a contratação de menores de 18 anos para o trabalho doméstico. O processo evidenciou que a mulher atuou na residência da contratante de 11/02/2025 a 26/03/2025. Durante o aviso prévio indenizado, completou 18 anos. Entre (...)
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A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) rejeitou o recurso de um sindicato do Espírito Santo contra decisão que negou o pagamento do adicional de insalubridade a empregados da Prysmian Cabos e Sistemas do Brasil S.A. O colegiado considerou que o fornecimento de protetores auriculares, em conformidade com as normas regulamentadoras, neutraliza a exposição dos empregados a ruídos acima dos limites legais. Laudo atestou eficácia de protetores a (...)
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A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Rio JV Partners Participações Ltda., do Rio de Janeiro (RJ), pela dispensa discriminatória de uma garçonete. De acordo com o processo, a trabalhadora passou a ser alvo de perseguição após tingir os cabelos ruivo, contrariando normas internas da empresa que estabeleciam regras rígidas sobre a aparência de seus empregados. Empregada foi chamada de "curupira" e "água de salsicha" A garçonete (...)
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O Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu que o recreio escolar e os intervalos entre aulas compõem a jornada de trabalho dos professores e, portanto, devem ser remunerados. A decisão foi tomada nessa quinta-feira (13) e confirma o entendimento do Tribunal Superior do Trabalho sobre a matéria. Na Arguição de Descumprimento de Preceito Fundamental (ADPF) 1058, a Associação Brasileira das Mantenedoras de Faculdades (Abrafi) questionava decisões do TST que co (...)
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A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) afastou a condenação do Banco do Estado do Espírito Santo (Banestes S.A.) pela dispensa de um técnico bancário com transtornos psiquiátricos. Ao reconhecer a validade da rescisão contratual, o colegiado entendeu que não houve prova de que o caso se enquadrava como dispensa discriminatória. Bancário alegou perseguição e cobranças Na reclamação trabalhista, o bancário pediu reintegração ao e (...)
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