Goes Advogados Associados é uma empresa que está localizada no município de Rio de Janeiro/RJ e cuja data de abertura é 30/08/2000, estando atualmente com sua situação cadastral Ativa na Receita Federal. Sua atividade econômica principal é "serviços advocatícios", a qual corresponde ao código de Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE) nº 6911-7/01.
Se a empresa Goes Advogados Associados atua no segmento que está buscando parceiro e queira fazer negócio com ela, consulte abaixo seus dados completos, como endereço, dados de contato (telefones e email), atividades econômicas secundárias desenvolvidas, afim de verificar se a mesma presta autras atividades de seu interesse comercial, entre outras informações que lhe permita estabelecer um contato comercial inicial.
Vale mencionar que o objetivo da VRi Consulting é divulgar, de forma fácil e simples, um cadastro unificado de empresas, objetivando, desta forma, fomentar o negócio entre empresas (B2B) e entre empresas e clientes (B2C).
Também divulgamos outros cadastros com objetivo de facilitar o dia a dia das empresas, tais como índices econômicos e financeiros para acompanhamento da economia e preços, de Códigos Fiscais de Operações e Prestações (CFOP) para utilização na emissão de Notas Fiscais, Tabela de Municípios brasileiros, os códigos da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), dicionários de termos técnicos, normas e ementários diversos, manuais de procedimentos, além de publicações (artigos, notícias, perguntas, roteiros, tabelas etc.) de diversas áreas.
Razão Social:Goes Advogados Associados |
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CNPJ:04.060.557/0001-79 |
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Matriz ou filial:Matriz |
Nome fantasia: |
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Situação cadastral:Ativa |
Data da situação:26/02/2005 |
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Motivo da situação cadastral:- |
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Natureza jurídica:223-2: Sociedade Simples Pura |
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Data de abertura:30/08/2000 |
Porte:Demais |
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Capital social (R$):356.265,00 |
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Data sit. especial:- |
Motivo situação especial:- |
Endereço:Rua Assembleia, 58 - Complemento: Andar 4 - Bairro: Centro |
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Município/UF:Rio de Janeiro/RJ |
CEP:20.011-000 |
Email: |
Telefone:(21) 22249494 |
CNAE: |
Descrição do CNAE (atividade):Serviços advocatícios |
Este CNAE compreende:
Este CNAE não compreende:
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CNAE:- |
Descrição do CNAE (atividade):Não possui atividades secundárias informada. |
Monica Goes de Andrade Mendes de Almeida (Entrada: 14/11/2001). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 49 (sócio-administrador). |
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Gilza Maria Monteiro Pastura (Entrada: 14/11/2001). Faixa etária: 61 a 70 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Natalia Lessa de Souza Rodrigues Cochito (Entrada: 29/05/2008). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Carlota Felicio Teixeira de Ferrari (Entrada: 07/05/2014). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Andreia Moreno Parada da Silveira (Entrada: 04/07/2016). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Natalia de Souza Reis (Entrada: 21/07/2017). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Vanessa Cristina Pereira Neves (Entrada: 09/01/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Viviane da Silva Santos (Entrada: 01/10/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Cleydwa Soares Alves dos Santos (Entrada: 01/10/2018). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Jessica Severiano da Silva (Entrada: 19/12/2018). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Isabela Rodrigues Ramos (Entrada: 27/08/2019). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Ingrid Freitas Antunes (Entrada: 27/08/2019). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Erica Olinda da Silva Teixeira (Entrada: 27/08/2019). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Carolina Lacerda Bragantini Escobar (Entrada: 26/11/2019). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Raphael Calixto Cunha de Melo (Entrada: 26/11/2019). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Claudia Costa de Paula Bittencourt (Entrada: 26/11/2019). Faixa etária: 51 a 60 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Thiago Goncalves Noronha (Entrada: 07/10/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Linyver Sabino do Nascimento (Entrada: 07/10/2020). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Leticia Christina Oliveira Ramos de Castro (Entrada: 16/08/2021). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Julia da Silva Feldens (Entrada: 10/06/2022). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Daniel White Souza (Entrada: 10/06/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Mayara de Castro Braz Pravato dos Santos (Entrada: 10/06/2022). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Gilvanira de Assis Santos (Entrada: 10/06/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Marcio Gava Degobi (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Wendel Figueiredo Capello (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Erika de Moraes Silva Bordallo (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Priscila Maria Fontenelle Noval (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Amanda da Silva Machado de Sa (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Luciano Castro Duraes (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Bruna Maldonado de Holanda Basilio (Entrada: 22/09/2022). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Aline Regina Spinelli Mendes Guinancio (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Mayara de Oliveira Marinho (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Tanaly de Farias Cumin (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Amaralina Lima Sousa (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Mariana da Gama Armstrong Marinho (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Raissa Azevedo dos Santos (Entrada: 31/08/2023). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Amanda Dolaridia de Abreu (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 41 a 50 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Benhur Soares Curty (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Bruna Matiza Mariano Rodrigues (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Denise Bento Silva (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Flavio Langsch Cahete Rego (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Jader Henriques de Souza Junior (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Joao Gabriel Garcia Rodrigues (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Karen Gabrielle Castro da Silva (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Luana da Silva Maia (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Mayara Muniz Rial (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Luca Louzada Dias (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 21 a 30 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
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Raphael de Faria Afonso (Entrada: 29/04/2024). Faixa etária: 31 a 40 anos. Qualificação: 52 (sócio com capital). |
CNPJ: |
Município: |
Tipo: |
Situação: |
Rio de Janeiro/RJ |
Matriz |
Ativa |
Não disponibilizamos dados completos de endereço e de capital social de pessoas constituídas como microempreendedor individual (MEI) e produtor rural pessoa física. Consideramos que, em muitos casos, essas pessoas utilizam seus dados particulares na constituição da empresa. O objetivo do Portal VRi Consulting é divulgar, de forma fácil e simples, um cadastro unificado de empresas, objetivando, desta forma, fomentar o negócio entre empresas (B2B) e entre empresas e clientes (B2C). Respeitamos aqueles que expressam ativamente seu desejo em ocultar seus dados do Portal. Para isso, utilize o formulário de solicitação de privacidade. |
Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de qualidade e de fácil acesso, estamos publicando a lista completa de Tabelas do eSocial. Essas Tabelas são usadas para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da Tabela 30 do eSocial, que lista os códigos de formas de tributação para rendimentos de beneficiários no exterior. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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A 18ª Turma do TRT da 2ª Região manteve decisão que negou direito a adicional de periculosidade a auxiliar de enfermagem pelo trabalho exercido em edifício que abrigava tanques de diesel. Segundo o colegiado, como a mulher não acessava a área interna dos recintos onde o combustível está localizado, não há direito à verba. A decisão baseou-se em laudo pericial que atestou o cumprimento das normas de segurança e dos limites de volume para os tanques d (...)
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A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho afastou a condenação da Vports Autoridade Portuária S.A., de Vitória (ES), ao pagamento de indenização a uma guarda portuária em razão do uso de fotografias em que ela aparecia em processos trabalhistas. Segundo o colegiado, não há indício de que as fotos da trabalhadora uniformizada sejam constrangedoras. Fotos foram usadas em 24 processos Na reclamação trabalhista, a portuária afirmou que a Vports (...)
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A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho acolheu o recurso da Microsum Tecnologia da Informação Ltda., de Goiânia (GO), e afastou a obrigação da empresa de recolher uma parcela denominada “benefício social” em favor do sindicato. Para o colegiado, a contribuição patronal compulsória afronta os princípios da autonomia e da livre associação sindical. Sindicato reclamou na Justiça pagamentos de 2020 e 2021 De acordo com as normas coletiv (...)
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Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da Tabela 29 do eSocial, que trata dos códigos de Receita - Reclamatória Trabalhista. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da 28 do eSocial, que lista os códigos de treinamentos, capacitações, exercícios simulados e outras anotações. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Visando auxiliar nossos leitores com conteúdo de fácil acesso, estamos publicando a íntegra da 28 do eSocial, que lista os códigos de procedimentos diagnósticos. Essa Tabela é usada para preencher os eventos do eSocial que são enviados ao Ambiente Nacional Virtual dessa obrigação acessória. (...)
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Um sistema tributário neutro é positivo para o país porque evita distorções na organização da atividade econômica e beneficia quem é mais eficiente, ressaltou na terça-feira (9/9) o secretário extraordinário da Reforma Tributária, Bernard Appy. Ele participou de um painel sobre a Reforma Tributária no 5º Seminário Jurídico do Sistema OCB - Direito Cooperativo em evolução: novas perspectivas tributárias e Societárias, realizado em Brasília pela (...)
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A Subseção II Especializada em Dissídios Individuais (SDI-2) do Tribunal Superior do Trabalho anulou a dispensa de uma supervisora escolar do Município de Esteio (RS). Ela foi aprovada em concurso público e contratada pelo regime da CLT, mas foi demitida sem justificativa durante o estágio probatório. O colegiado destacou que, mesmo que a Constituição Federal mencione expressamente o servidor estável, a obrigação de motivar o ato de dispensa também vale (...)
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